نیروی انسانی، محور اصلی تحول در خدمات گازرسانی است

سرپرست شرکت گاز استان ایلام، رفع مشکلات رفاهی و معیشتی نیروی انسانی را در صدر اولویت‌های مدیریت جدید قرار داد و بر تقویت زیرساخت‌ها و بهبود فرآیندهای گازرسانی تأکید کرد.

علی سلیمانی در جلسه ای جداگانه با رئیس و کارکنان گاز ناحیه مهران و صالح آباد، با تقدیر از عملکرد منسجم و بی‌چالش این ناحیه، گفت: رفع مسائل رفاهی و معیشتی کارکنان به‌ویژه همکاران با گرید پایین، یکی از اولویت‌های اصلی شرکت گاز استان است.

وی افزود: در دوره جدید مدیریتی، سه محور رفاهیات، مسائل نیروی انسانی و حل مشکلات ساختاری در کانون توجه قرار دارد و مطالبه‌ گری مردمی نیز به عنوان تکلیفی مهم بر دوش مجموعه گاز استان است.

سلیمانی با اشاره به دغدغه‌های کارکنان در نواحی عملیاتی، اظهار داشت: همکاران ما دغدغه‌های شخصی را کنار گذاشته‌اند و تمام تمرکز آنان بر بهبود تجهیزات و فرآیندهای گازرسانی است. این مسئولیت‌پذیری، وظیفه ستاد استان را در قبال حمایت و رفع مشکلات آنان سنگین‌ تر می‌کند.

سرپرست شرکت گاز ایلام کرامت انسانی را اساس مدیریت جدید عنوان کرد و قول داد با رایزنی در سطح شرکت ملی گاز، گام‌های عملی برای بهبود وضعیت معیشتی کارکنان برداشته شود.

وی ادارات گاز در شهرستان‌ها را ویترین و بازوی اصلی خدمت‌رسانی دانست و تأکید کرد: برنامه‌ریزی برای ارتقای زیرساخت‌ها و تسریع در گازرسانی در اولویت برنامه‌های کوتاه‌مدت قرار دارد.

سلیمانی با تأکید بر تقویت فرهنگ سازمانی مبتنی بر احترام متقابل و تبدیل شرکت به سازمانی دانش‌بنیان، از تلاش‌های بی‌وقفه کارکنان در مناطق مختلف استان قدردانی کرد و گفت: ما در کنار شما هستیم و از هیچ تلاشی برای بهبود شرایط کاری و رفاهی شما دریغ نخواهیم کرد. امیدواریم با همکاری جمعی، گام‌های بلندی در ارتقای کیفیت خدمات گازرسانی برداریم.